Boss está atrás de você

"Eu visitei o site My-Space, a 10 minutos depois recebi um telefonema do meu chefe, que estava em outra cidade, me perguntando por que eu estou nesse site ao invés de trabalhar. É como que o meu patrão está por trás de mim e ver. Muito paranóico! "

Minha amiga Katie está derramando a sua experiência nesta manhã. Katie trabalha no departamento de vendas de uma pequena empresa. Ela diz que, todos os dias, a primeira coisa depois que ela inicia o computador está atualizando seu My Space, ou conversando com amigos, mas não começar a trabalhar. Não só ela, mas todos também outra no escritório faz assim. Alguns caras ainda visitam frequentemente sites de sexo explícito e sites de jogos. Esse 'sa coisa comum em sua empresa.

Dependendo da tecnologia desenvolvida, os funcionários podem se deliciar no ciberespaço para contra o trabalho tedioso, por meio de mensageiros instantâneos, contas de e-mail pessoal e sites de redes sociais. Entretanto Internet desperdício de tempo utiliza os impedem de realizar seu trabalho. Em nível empresarial, o que representa perda de produtividade e, em última instância, o dinheiro perdido. Além de se preocupar com isso, os empregadores assumam a meios para evitar loafing ciberespaço.

Atualmente, as novas tecnologias permitem aos empregadores verificar se os funcionários estão desperdiçando tempo em sites de navegação de recreio ou enviar e-mails pessoais. Então, como eles fazem isso? Na verdade, isso é o que Katie maravilhas.

A maioria dos empregadores que monitoram seus funcionários seriam aplicáveis software diretamente nos computadores da empresa, portanto, software de monitoramento de funcionários tornou-se mais difundida nos locais de trabalho, variando de pequenas empresas de TI para grandes empresas líderes. Não há escassez desse tipo de software disponíveis para compra. Empregado software de monitoramento permite que os administradores da empresa para acompanhar e fiscalizar todos os funcionários seus computadores a partir de uma localização central. Programas como IMonitor pode gravar atividades detalhadas de usuários, incluindo e-mails, mensagens instantâneas, teclas, os trabalhos de impressão, arquivos transferidos, sites visitados, aplicativos utilizados e muito mais. Alguns softwares de monitoração do empregado com recursos espião remoto permite que os administradores da empresa a autoridade para controlar remotamente os computadores do escritório de qualquer lugar a qualquer momento. Este deve ser o chefe Katie utiliza.

É um software de monitoramento empregado realmente eficaz?

A resposta é positiva. Segundo uma pesquisa, 70 por cento das empresas que aplicam o software de monitoramento do empregado ter aumentado a eficiência da equipe e produção, o que é mais, os dados confidenciais de transferência de casos diminuem drasticamente. A vigilância é agora uma prática de rotina entre os empregadores.

No entanto, isso sempre acaba levando a conflitos como os empregados podem sentir que o monitoramento é uma invasão inaceitável da privacidade, mas os empregadores querem ter certeza de que os trabalhadores estão mantendo a fidelidade e não abusar do recurso da empresa.

A melhor maneira de resolver este problema é fazer uma concessão entre as partes. Os empregadores precisam equilibrar o monitoramento de invasões. Quanto aos funcionários, às vezes eles têm que lidar com alguns assuntos pessoais durante o tempo de trabalho, mas pelo menos eles deveriam ter um senso de sair gastando muito tempo no My-Space ou Face-livro durante o horário de trabalho.

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