Politica di monitoraggio dei dipendenti nel Regno Unito

Monitoraggio e la sicurezza del personale
Quando un datore di lavoro è consentito di monitorare il personale
Il monitoraggio di solito comporta la raccolta di informazioni personali, che significa che il Data Protection Act 1998 si applica. La legge prevede che le organizzazioni al fine di garantire che il monitoraggio è opportuno un particolare problema o obiettivo. ......
Per ulteriori informazioni: http://www.businesslink.gov.uk/bdotg/action/detail?type=RESOURCES&itemId=1074461606

Evitare il crimine e le frodi nel commercio internazionale
Perché si potrebbe monitorare il vostro personale e quello che comprende il monitoraggio
Il Regulation of Investigatory Powers Act 2000 riconosce diversi motivi per il monitoraggio del personale, e definisce i principi per lo svolgimento di monitoraggio - vedi la pagina di questa guida sulle leggi e le sanzioni per il monitoraggio improprio. ....
Per ulteriori informazioni: http://www.businesslink.gov.uk/bdotg/action/detail?type=RESOURCES&itemId=1074461555